yy易游體育產(chǎn)業(yè)集團招聘簡章（資產(chǎn)安全部安全生產(chǎn)管理崗位）
2022-04-29 17 387
yy易游體育產(chǎn)業(yè)集團是于2015年4月正式掛牌成立的唯一市屬國有經(jīng)營性體育資產(chǎn)運營主體和體育產(chǎn)業(yè)投融資創(chuàng)新平臺，圍繞市委市政府交辦的“盤活公共體育資源、創(chuàng)新發(fā)展體育產(chǎn)業(yè)、放大利用青奧品牌”三項任務，聚焦此定位，全力打造“體育公共服務、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城市宣傳”三個平臺。實施建設“金（產(chǎn)業(yè)金融——全國首家體育健康科技小貸）、木（規(guī)模化公共服務、開枝散葉——多系列全民健身場館連鎖）、水（現(xiàn)金流——體育培訓、裝備銷售、衍生消費等）、火（影響力——競賽表演會展）、土（重資產(chǎn)——體育設施建設、更新改造）”五大板塊。
現(xiàn)根據(jù)工作需要，本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘，有關事項公告如下：
一、招聘原則
1.德才兼?zhèn)?、任人唯賢、人盡其才；
2.雙向選擇，擇優(yōu)聘用；
3.公平、公正、公開。
二、招聘要求
（一）年齡、任職年限計算截止日期2022年5月1日。特別優(yōu)秀的，可適當放寬年齡、學歷、職稱和工作經(jīng)歷等條件。
（二）具有下列情形之一者，不受理報名：
1.受過司法機關刑事處罰的；
2.處于黨紀、政務處分期內(nèi)的；
3.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的；
4.由于個人原因，曾導致企業(yè)出現(xiàn)嚴重虧損，或造成企業(yè)資產(chǎn)嚴重流失和重大經(jīng)濟損失的；
5.個人在企業(yè)經(jīng)營管理活動中有弄虛作假記錄的；
6.構成任職回避的；
7.國家法律法規(guī)、黨紀政紀和有關政策另有規(guī)定不得錄用的。
三、招聘崗位
集團資產(chǎn)管理與安全生產(chǎn)部（資產(chǎn)運管中心）安全生產(chǎn)管理崗位1名
（一）崗位職責
1.負責集團安全生產(chǎn)管理工作，做好安全生產(chǎn)臺賬整理；
2.負責完善集團安全生產(chǎn)制度，制定年度安全生產(chǎn)工作計劃；
3.負責集團應急管理體系建設，修訂應急預案，組織演練；
4.負責雙重預防機制及安全生產(chǎn)標準化體系建設；
5.組織開展安全檢查，督促落實巡查整改；
6.組織安全生產(chǎn)會議、培訓、宣傳、競賽活動；
7.指導下屬企業(yè)開展安全生產(chǎn)相關工作；
8.領導交辦的其他工作。
（二）招聘要求
1. 35周歲（含）以下，安全、應急、工程技術、電力、電氣等相關專業(yè)，碩士研究生及以上學歷；
2.熟悉國家、行業(yè)有關安全生產(chǎn)的法律法規(guī)及標準規(guī)范，具有注冊安全工程師證書者優(yōu)先考慮；
3.具有較強的文字功底、綜合協(xié)調能力和執(zhí)行能力，具有團隊精神，善于溝通，接受能力強，敢于承擔責任。
四、薪酬待遇
崗位薪酬待遇視應聘者個人能力與履職經(jīng)歷綜合評價后確定，詳情面議。
五、招聘程序
（一）報名
報名截止時間為2022年5月9日下午17:00。請應聘人員于報名截止時間前，填寫附件《應聘人員報名表》，并上傳身份證、學歷學位證書、職稱證書、職業(yè)資格證書、工作業(yè)績證明材料等文件的掃描件。上述報名材料請統(tǒng)一發(fā)送至nsighr@163.com郵箱（郵件名稱請按照“應聘安全生產(chǎn)崗+姓名”方式填寫）。
（二）資格審查
報名結束后，體育集團在綜合考慮應聘人員能力素質、工作經(jīng)歷、工作經(jīng)驗等基礎上，進行初步篩選后，采取電話、短信或郵件的方式通知入選人員參加后續(xù)環(huán)節(jié)。
（三）筆、面試
筆試主要測試應聘人員的專業(yè)知識水平；面試主要測試應聘人員在能力素質、個性特征、專業(yè)性等方面與應聘崗位的適應度。筆、面試時間地點另行通知。
（四）聘用
研究確定擬聘用人員，按規(guī)定簽訂勞動合同、繳納社會保險。
（五）試用期
對錄用人員實行試用期管理，試用期滿考核合格，予以正式聘用。
六、注意事項
（一）應聘者須按招聘崗位要求，如實填報個人信息，提交的報名材料應當真實、準確。弄虛作假者，一經(jīng)查實，尚未聘用的，取消聘用資格；已經(jīng)聘用的，予以解聘。
（二）本次招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控要求，落實防疫措施，必要時體育集團有權對招聘工作安排進行適當調整，請應聘人員對本次招聘工作有關疫情防控措施和要求給予理解。參加筆試、面試需出示“蘇康碼”“行程碼”，進入指定地點參加測評。
《應聘人員報名表》下載：
現(xiàn)根據(jù)工作需要，本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘，有關事項公告如下：
一、招聘原則
1.德才兼?zhèn)?、任人唯賢、人盡其才；
2.雙向選擇，擇優(yōu)聘用；
3.公平、公正、公開。
二、招聘要求
（一）年齡、任職年限計算截止日期2022年5月1日。特別優(yōu)秀的，可適當放寬年齡、學歷、職稱和工作經(jīng)歷等條件。
（二）具有下列情形之一者，不受理報名：
1.受過司法機關刑事處罰的；
2.處于黨紀、政務處分期內(nèi)的；
3.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的；
4.由于個人原因，曾導致企業(yè)出現(xiàn)嚴重虧損，或造成企業(yè)資產(chǎn)嚴重流失和重大經(jīng)濟損失的；
5.個人在企業(yè)經(jīng)營管理活動中有弄虛作假記錄的；
6.構成任職回避的；
7.國家法律法規(guī)、黨紀政紀和有關政策另有規(guī)定不得錄用的。
三、招聘崗位
集團資產(chǎn)管理與安全生產(chǎn)部（資產(chǎn)運管中心）安全生產(chǎn)管理崗位1名
（一）崗位職責
1.負責集團安全生產(chǎn)管理工作，做好安全生產(chǎn)臺賬整理；
2.負責完善集團安全生產(chǎn)制度，制定年度安全生產(chǎn)工作計劃；
3.負責集團應急管理體系建設，修訂應急預案，組織演練；
4.負責雙重預防機制及安全生產(chǎn)標準化體系建設；
5.組織開展安全檢查，督促落實巡查整改；
6.組織安全生產(chǎn)會議、培訓、宣傳、競賽活動；
7.指導下屬企業(yè)開展安全生產(chǎn)相關工作；
8.領導交辦的其他工作。
（二）招聘要求
1. 35周歲（含）以下，安全、應急、工程技術、電力、電氣等相關專業(yè)，碩士研究生及以上學歷；
2.熟悉國家、行業(yè)有關安全生產(chǎn)的法律法規(guī)及標準規(guī)范，具有注冊安全工程師證書者優(yōu)先考慮；
3.具有較強的文字功底、綜合協(xié)調能力和執(zhí)行能力，具有團隊精神，善于溝通，接受能力強，敢于承擔責任。
四、薪酬待遇
崗位薪酬待遇視應聘者個人能力與履職經(jīng)歷綜合評價后確定，詳情面議。
五、招聘程序
（一）報名
報名截止時間為2022年5月9日下午17:00。請應聘人員于報名截止時間前，填寫附件《應聘人員報名表》，并上傳身份證、學歷學位證書、職稱證書、職業(yè)資格證書、工作業(yè)績證明材料等文件的掃描件。上述報名材料請統(tǒng)一發(fā)送至nsighr@163.com郵箱（郵件名稱請按照“應聘安全生產(chǎn)崗+姓名”方式填寫）。
（二）資格審查
報名結束后，體育集團在綜合考慮應聘人員能力素質、工作經(jīng)歷、工作經(jīng)驗等基礎上，進行初步篩選后，采取電話、短信或郵件的方式通知入選人員參加后續(xù)環(huán)節(jié)。
（三）筆、面試
筆試主要測試應聘人員的專業(yè)知識水平；面試主要測試應聘人員在能力素質、個性特征、專業(yè)性等方面與應聘崗位的適應度。筆、面試時間地點另行通知。
（四）聘用
研究確定擬聘用人員，按規(guī)定簽訂勞動合同、繳納社會保險。
（五）試用期
對錄用人員實行試用期管理，試用期滿考核合格，予以正式聘用。
六、注意事項
（一）應聘者須按招聘崗位要求，如實填報個人信息，提交的報名材料應當真實、準確。弄虛作假者，一經(jīng)查實，尚未聘用的，取消聘用資格；已經(jīng)聘用的，予以解聘。
（二）本次招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控要求，落實防疫措施，必要時體育集團有權對招聘工作安排進行適當調整，請應聘人員對本次招聘工作有關疫情防控措施和要求給予理解。參加筆試、面試需出示“蘇康碼”“行程碼”，進入指定地點參加測評。
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