全民公司召開2019年度目標責任書簽訂大會
2019-04-13 6 0624月12日下午，全民公司召開2019年度目標責任書簽訂大會。公司黨支部書記、總經(jīng)理高梅以及經(jīng)營班子成員、各部門、各分、子公司負責人、責任書涉及人員共19人參加會議，公司人事和行政人員列席會議，會議由傅紅華同志主持。
? ? ? 首先，高梅作為公司黨支部書記，依次與經(jīng)營班子其他成員簽訂了2019年度黨風廉政建設(shè)責任書，與支委會其他委員簽訂了2019年度黨建工作目標責任書；作為公司總經(jīng)理，依次與各中心分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂了2019年度績效考核目標責任書，與安全總監(jiān)簽訂了2019年度安全生產(chǎn)目標管理責任書。隨后，各中心分管領(lǐng)導(dǎo)分別與各部門、各分、子公司及相關(guān)負責人簽訂了2019年度績效考核目標責任書，安全總監(jiān)與相關(guān)人員簽訂了2019年度安全生產(chǎn)目標管理責任書。
? ? ? 會上，所有責任書簽訂人員以“現(xiàn)在的全民、未來的全民”為主題，結(jié)合自身崗位職責暢談了各自對公司目前狀況及未來發(fā)展規(guī)劃的想法和思路，并就“木桶有短板和沒有短板的盛水現(xiàn)象”進行了別開生面的大討論。
? ? ? 全民公司黨支部書記、總經(jīng)理高梅用習近平總書記主持召開“中央全面深化改革委員會第七次會議”上發(fā)表的重要講話內(nèi)容“把穩(wěn)方向、突出實效、全力攻堅”來分別形容目前公司條線化管理架構(gòu)內(nèi)行政中心、保障中心和業(yè)務(wù)中心的職能。行政中心要講定力，就像箍住木板的鐵箍，建章立制、加強內(nèi)控、守住底線；保障中心要講導(dǎo)向，就像木桶的木板，提升服務(wù)水平，提高服務(wù)質(zhì)量，確保場館設(shè)施設(shè)備完好，無責任性安全事故；業(yè)務(wù)中心要講氣魄，就像木桶里的水，強化市場開發(fā)，拓展品牌連鎖，找尋客戶需求，豐富服務(wù)內(nèi)容，提高單一流程的服務(wù)價值，持續(xù)提高盈利水平。并提出“合則強，孤則弱”，各中心要緊密配合、相互協(xié)作，以此作為2019年行為綱要貫穿于全年工作中去。高梅重點針對部分場館目前存在的衛(wèi)生等問題進行了點評，要求保障中心限期整改。高梅指出：“一分部署，九分落實”，所有責任書簽署人員要理解深入、行動跟上、落實要實，要拿出干貨、硬貨確保完成各項責任目標，兌現(xiàn)承諾。
? ? ? 所有簽署責任書人員進行了表態(tài)發(fā)言，紛紛表示將嚴格按照責任書簽訂內(nèi)容明確2019年重點任務(wù)，以攻堅克難的決心、奮發(fā)努力的姿態(tài)和有進無退的勇氣，分解制訂月度推進表，細化落實工作舉措，確保完成2019年各項責任目標。
? ? ? 最后，高梅用新時代好干部標準的20個字和與會人員共勉，她希望公司全體管理人員不斷強化信念意識、政治意識、責任意識、危機意識和憂患意識，加強作風建設(shè)，提升業(yè)務(wù)能力，擔當起體育集團定位全民公司“管理輸出、品牌連鎖”的職責，為公司乃至集團高質(zhì)發(fā)展貢獻一份力量。
? ? ? 首先，高梅作為公司黨支部書記，依次與經(jīng)營班子其他成員簽訂了2019年度黨風廉政建設(shè)責任書，與支委會其他委員簽訂了2019年度黨建工作目標責任書；作為公司總經(jīng)理，依次與各中心分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂了2019年度績效考核目標責任書，與安全總監(jiān)簽訂了2019年度安全生產(chǎn)目標管理責任書。隨后，各中心分管領(lǐng)導(dǎo)分別與各部門、各分、子公司及相關(guān)負責人簽訂了2019年度績效考核目標責任書，安全總監(jiān)與相關(guān)人員簽訂了2019年度安全生產(chǎn)目標管理責任書。
? ? ? 會上，所有責任書簽訂人員以“現(xiàn)在的全民、未來的全民”為主題，結(jié)合自身崗位職責暢談了各自對公司目前狀況及未來發(fā)展規(guī)劃的想法和思路，并就“木桶有短板和沒有短板的盛水現(xiàn)象”進行了別開生面的大討論。
? ? ? 全民公司黨支部書記、總經(jīng)理高梅用習近平總書記主持召開“中央全面深化改革委員會第七次會議”上發(fā)表的重要講話內(nèi)容“把穩(wěn)方向、突出實效、全力攻堅”來分別形容目前公司條線化管理架構(gòu)內(nèi)行政中心、保障中心和業(yè)務(wù)中心的職能。行政中心要講定力，就像箍住木板的鐵箍，建章立制、加強內(nèi)控、守住底線；保障中心要講導(dǎo)向，就像木桶的木板，提升服務(wù)水平，提高服務(wù)質(zhì)量，確保場館設(shè)施設(shè)備完好，無責任性安全事故；業(yè)務(wù)中心要講氣魄，就像木桶里的水，強化市場開發(fā)，拓展品牌連鎖，找尋客戶需求，豐富服務(wù)內(nèi)容，提高單一流程的服務(wù)價值，持續(xù)提高盈利水平。并提出“合則強，孤則弱”，各中心要緊密配合、相互協(xié)作，以此作為2019年行為綱要貫穿于全年工作中去。高梅重點針對部分場館目前存在的衛(wèi)生等問題進行了點評，要求保障中心限期整改。高梅指出：“一分部署，九分落實”，所有責任書簽署人員要理解深入、行動跟上、落實要實，要拿出干貨、硬貨確保完成各項責任目標，兌現(xiàn)承諾。
? ? ? 所有簽署責任書人員進行了表態(tài)發(fā)言，紛紛表示將嚴格按照責任書簽訂內(nèi)容明確2019年重點任務(wù)，以攻堅克難的決心、奮發(fā)努力的姿態(tài)和有進無退的勇氣，分解制訂月度推進表，細化落實工作舉措，確保完成2019年各項責任目標。
? ? ? 最后，高梅用新時代好干部標準的20個字和與會人員共勉，她希望公司全體管理人員不斷強化信念意識、政治意識、責任意識、危機意識和憂患意識，加強作風建設(shè)，提升業(yè)務(wù)能力，擔當起體育集團定位全民公司“管理輸出、品牌連鎖”的職責，為公司乃至集團高質(zhì)發(fā)展貢獻一份力量。
（簽訂黨風廉政建設(shè)責任書）
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（簽訂安全生產(chǎn)目標責任書）
（簽訂安全生產(chǎn)目標責任書）(信息來源：全民公司）
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