為深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神，進(jìn)一步夯實(shí)集團(tuán)基層黨建工作，1月6日下午，體育集團(tuán)黨委召開2022年度黨組織書記抓基層黨建述職評議考核會議。集團(tuán)黨委班子成員、各基層黨組織書記、集團(tuán)部門負(fù)責(zé)人、子企業(yè)班子成員、本部全體員工在主會場參加會議，子企業(yè)中層干部及其他黨員在分會場參加會議。

會上，集團(tuán)6位黨支部書記緊扣中央和省、市委部署要求及集團(tuán)黨委黨建工作重點(diǎn)和基層黨建重點(diǎn)任務(wù)，對照黨建工作責(zé)任制，全面總結(jié)工作成績，同時突出問題導(dǎo)向，查擺履職盡責(zé)抓黨建的差距不足，提出下一步工作方向和思路舉措。集團(tuán)黨委書記、董事長章小奇對各黨支部書記履職盡責(zé)情況逐一進(jìn)行點(diǎn)評并提出改進(jìn)方向。

各基層黨支部書記述職集錦

章小奇在講話中指出，2022年集團(tuán)黨委高度重視黨建工作，認(rèn)真落實(shí)黨委全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，集團(tuán)各級黨組織堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，全面貫徹落實(shí)新時代黨的建設(shè)總要求，推進(jìn)基層黨建提質(zhì)增效行動，針對黨建進(jìn)章程、黨組織前置研究、支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)、意識形態(tài)等多個方面做了自查、改進(jìn)，在黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)和制度建設(shè)等方面取得了顯著進(jìn)步，有力推動了集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。

章小奇對下一階段工作提出要求：

一是要樹立主業(yè)意識，凝聚黨建合力。各黨支部書記要帶頭樹立主業(yè)意識，把管黨治黨作為首要任務(wù)來抓，要堅(jiān)持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營不偏離，把提高企業(yè)效益、增強(qiáng)企業(yè)競爭實(shí)力作為黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，推動黨建與生產(chǎn)經(jīng)營相融相促。

二是要發(fā)揮引領(lǐng)作用，保障任務(wù)落實(shí)。各黨支部書記要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，增強(qiáng)企業(yè)重點(diǎn)工作的緊迫感、責(zé)任感，深刻認(rèn)識現(xiàn)階段工作中存在的問題，明確有效舉措，切實(shí)提高管理效率、提升質(zhì)量效益，找準(zhǔn)路徑，克難攻堅(jiān)，推動各項(xiàng)工作再上新臺階。

三是要堅(jiān)持思想破冰，引領(lǐng)發(fā)展突圍。全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凝聚力量，堅(jiān)決打破傳統(tǒng)思維定式、沖破既有經(jīng)驗(yàn)束縛、突破常規(guī)模式制約，積極主動適應(yīng)市場化、高質(zhì)量發(fā)展的形勢，通過思想大解放、觀念大轉(zhuǎn)變應(yīng)對挑戰(zhàn)、破解瓶頸，用創(chuàng)新思維換效益提升。

四是要加強(qiáng)黨建聯(lián)建，凝聚發(fā)展共識。要以黨建聚合為發(fā)展?fàn)恳ㄟ^黨建資源撬動社會資源。以“黨建引領(lǐng)、條塊聯(lián)動、各方協(xié)同”的總體原則，按照“資源聚合、服務(wù)凝合、業(yè)務(wù)結(jié)合”的理念，發(fā)揮黨組織聚合牽引作用，統(tǒng)籌各類主體資源，為“鏈上”企業(yè)提供精準(zhǔn)高效、優(yōu)質(zhì)便利的保障，進(jìn)一步推動黨建與業(yè)務(wù)深度融合、互促共進(jìn)。

最后，集團(tuán)黨委班子成員、各基層黨支部書記及黨員代表進(jìn)行了現(xiàn)場評議。